ТИТОВИЧ И.В., ЦІТОВІЧ І.У.
На сучасным этапе гістарычнага развіцця Рэспублікі Беларусь галоўнай задачай навукова-даследчай і выхаваўчай дзейнасці з’яўляецца распрацоўка краязнаўчай тэматыкі, якая скіравана на павышэнне гістарычнай культуры грамадства, спрыяе фарміраванню сярод моладзі нацыянальнай свядомасці і патрыятызму, цікавасці і павагі да мінулага сваёй краіны. Найвышэйшай праявай нацыянальнай самасвядомасці кожнай этнічнай супольнасці з’яўляецца служэнне яе членаў нацыянальнай ідэі.
БУРАК Е.А.
ГАНЧАРИК Л.П.
Решаемые в рамках системы открытого образования задачи значительно расширяют новые возможности в области реализации государственной кадровой политики.
РУТКО Д.Ф.
В интересах будущего страны целесообразно направлять национальные ресурсы на образование (как основу для будущего технологического прорыва нации); прилагать усилия на поддержание и развитие культурного влияния в пространстве Евразии, в Центральной и Юго-Восточной Европе. Результатами реализации новой инновационной экономики станут: достижение высокого уровня социальной направленности научно-технического прогресса; повышение уровня жизни населения в результате роста эффективности общественного производства. Все это сохранит самобытность Беларуси в глобальных процессах и поддержит ее геополитический статус в системе международных отношений.
ЯСНИКОВ Г.Е.
Методология оценки эффективности работы управленческих звеньев (подразделений и работников) определяется методологией системно-целевого подхода, при этом целесообразно использование показателей, характеризующих: непосредственные результаты работы управленческих работников и коллективов (полноту, своевременность и качество выполнения возложенных функций и других работ); результаты работы производственной системы, на которые данное управленческое звено оказывает наибольшее влияние. Целесообразно также использовать показатели, характеризующие эффективность решений (проектов), в разработке и реализации которых принимало участие управленческое звено. В числе частных характеристик эффективности деятельности руководителей возможно использование показателей уровня организации труда и социально-психологического климата в возглавляемых коллективах.
РУСАК Л.В.
В статье рассматриваются проблемы обеспечения АПК Республики Беларусь трудовыми ресурсами и кадрами. В системе агропромышленного комплекса страны сложилась определенная, прогрессивная система работы с кадрами. С помощью квалифицированных специалистов внедряются новые технологии, прогнозируются оптимальные варианты выхода из сложных ситуаций.
ОРДА М.С.
Материал посвящен государственной молодежной политике Республики Беларусь. Автор анализирует многочисленные направления работы с молодежью, рассматривает талантливую молодежь как резерв управления и государственной службы.
ЧУЕШОВ В.И.
Рассматривается предмет современной социальной философии, раскрыта новая социальная онтология человечества в условиях глобализации.
ИГУМНОВ С.А., АЛЕХНО И.Ф.
В статье изложены современные научные представления о психологических механизмах стрессоустойчивости, обусловливающих эффективную деятельность в условиях экстремальных ситуаций. Содержится полезная практическая информация об эффективных психологических методах управления стрессом и способах оптимизации жизненного стиля.
Активная деятельность государства на рынке труда необходима и носит многоплановый характер. Но, осуществляя ее, следует учитывать, что, поскольку деятельность государства ограничивает рыночный механизм, характер ее противоречив. Деятельность государства не должна приходить в конфликт с экономической эффективностью, а государственное вмешательство в рыночный механизм должно быть минимально необходимым.
САКОВИЧ В.А.
Можно утверждать, что антиглобализм ищет (методом проб и ошибок) наиболее истинный путь разрешения тех противоречий, к которым привела современная техногенная цивилизация.
ПЛИСКО А.И.
Анализ законодательства XVI в. дает возможность говорить о становлении мобильной правовой системы, регулирующей имущественные отношения супругов, которая чутко реагировала на все процессы, происходящие в обществе, с точки зрения наибольшей выгоды для семьи и государства.
КИВЕЛЬ В.Н.
На государственном уровне необходимо принять меры по недопущению присутствия дискриминационных утверждений в СМИ. Кроме того, необходимо искоренять стереотипные представления в отношении социальных ролей женщин и мужчин. Помочь в этом могут те же средства массовой информации, пропагандирующие принцип равноправия и равных возможностей для мужчин и женщин, а также организация и проведение информационных, просветительских, пропагандистских кампаний по преодолению стереотипов патриархального мышления.
КНЯЗЕВ С.Н., ИЛЬИН М.В., МАЦЕВИЛО А.Е.
В статье осуществлен политический анализ нового для системы государственного управления Республики Беларусь явления - перспективного кадрового резерва (ПКР). Исследуя проблему создания ПКР в контексте политической системы, системы государственного управления и различных направлений государственной политики Беларуси, авторы рассматривают ПКР как политическую и управленческую технологию, применение которой необходимо увязывать не с решением локальных, узковедомственных задач, а с повышением эффективности системы государственного управления и политической системы Республики Беларусь.
ПАНЧЕНКО А.В.
В статье получило развитие новое направление современной науки и практики - политическое управление. Статья содержит авторский подход к анализу политического феномена переходного общества. Материалы статьи содержат теоретико-методологический арсенал научных методов анализа. В их числе системный, структурный, функциональный, институционный, деятельностный и др. Подробно раскрываются функции, цели и этапы политического управления. Сделан акцент на полисубъектном характере политического управления в переходном обществе. Анализ структуры политического управления представлен на трех уровнях: субъектно-объектном, объектно-субъектном, субъектно-субъектном. В статье обосновывается потребность выделения политического управления в качестве самостоятельной учебной дисциплины и направления научных исследований.
ЗАБЕЛОВ А.С.
В статье дан анализ экономических, правовых, социальных и психологических факторов, способствующих совершению правонарушений в сфере предпринимательства.
СЕМИЛЕТНИКОВ Н.А.
Нормы дипломатического протокола прочно входят в практику поддержания делового сотрудничества министерств, ведомств, органов местного управления и самоуправления, предпринимательских структур, общественных организаций и союзов. Эти и другие проблемы рассматриваются в статье.
КОЗУБОВСКИЙ В.М.
Рассматривается психологическая сущность кризисных ситуаций в сложных деловых системах, предлагаются концепция и стратегии поведения антикризисных управляющих по их преодолению.
МЕДВЕДЕВА Л.Ф., АРХИПОВА Л.И.
В статье исследуются проблемы, связанные с радикальными изменениями в полупроводниковой промышленности. Рассматривается новый механизм-фаундри-бизнес, который позволяет успешно развивать рынок высоких наукоемких технологий отечественной радиоэлектронной промышленности.
ЕСИНА М.Ю.
Московский рынок располагает платежеспособным спросом и возможностью привлечения дополнительных экспортных поставок из Республики Беларусь в установленных размерах.
ШИРОКАЯ Е.И.
В статье рассматривается влияние социально-демографического фактора на формирование и развитие трудовых ресурсов. Анализируются количественные и качественные характеристики трудовых ресурсов на примере Гродненского региона и предлагаются мероприятия по их эффективному использованию.
БЕРЕЗИНА Н.С., ГУЛИНА Н.Я.
Рассматриваются вопросы совершенствования организационной структуры управления современным вузом как условие повышения качества подготовки специалистов. Обращено внимание на формирование и использование базы трудовых норм и нормативов при обосновании создания новых управленческих структур.
БРАСС А.А., ГУДЗЬ О.В.
Актуальным сегодня является организация и проведение мониторинга условий труда работающих, занятых на работах с вредными и опасными условиями производства. Потребность такого мониторинга обусловлена необходимостью: • определения значимости факторов производства, неблагоприятных для здоровья работающих; • выявления связей между стажем работы и уровнем профессиональных заболеваний; • влияния на принятие решений, касающихся совершенствования компенсаций за работу в особых условиях труда (дополнительный отпуск, льготные пенсии, доплаты, выдача молока и т.п.). Создание и использование такого мониторинга наряду с развитием нормативной базы управления отношениями производственной среды и человека, пропагандой ценности человеческой жизни и здоровья позволят управлять качеством трудовой жизни работников.
МОРОВА А.П.
Одним из основных направлений работы министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь является забота о пожилых людях. Что делается в нашей стране для решения этой проблемы, рассматривается в статье.