Проблемы теории и практики управления

ВЫКУП КОМПАНИИ МЕНЕДЖМЕНТОМ

ДЕМЕНТЬЕВА АЛЛА

Преимущество приобретения командой менеджеров прав собственности и контроля над акционерной компанией состоит в том, что во многих компаниях работают профессиональные управленцы, хорошо знающие бизнес и факторы, влияющие на стоимость предприятия. Становясь собственниками, они стремятся в наибольшей степени повысить капитализацию предприятия и обеспечить достижение высоких результатов его деятельности. •·В настоящее время МЕЮ часто рассматривается как одна из стратегий увеличения акционерной стоимости бизнеса •·МВО может использоваться в качестве стратегии инвестиционных фондов •·Российская практика покупки компании менеджерами будет расширяться так же, как это происходило на других развитых рынках

ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ФОНД КАК ИНСТРУМЕНТ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

МАЛЬЦЕВА ИРИНА

Реализация инновационных проектов все в большей мере зависит от степени взаимодействия органов власти, науки и бизнеса как механизма отношений нового типа между различными секторами экономики, науки и техники. В рамках государственно-частного партнерства движущие силы общества направлены на одну цель. При этом задача науки - новые разработки, миссия государства - создание комфортных условий, а цель бизнеса - материализация разработок. •·Мировой опыт финансового обеспечения инновационной сферы в условиях рыночных отношений свидетельствует, что помимо централизованного финансирования на эти цели могут использоваться различные внебюджетные фонды •·Инвестиции в высокотехнологичные компании характеризуются высокой степенью риска, поэтому норма прибыли составляет не менее 30-40% в год •·В России имеются положительные примеры организации и функционирования региональных венчурных фондов

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА - КЛЮЧЕВОЙ ФАКТОР В УПРАВЛЕНИИ ЗНАНИЯМИ

СМИРНОВА ВАЛЕНТИНА, ВОСКРЕСЕНСКАЯ ЮЛИЯ ВОСКРЕСЕНСКАЯ

Корпоративная культура относится к редким и наиболее сложно имитируемым нематериальным стратегическим ресурсам. Каждая компания имеет свои культурные особенности, которые отличают ее от других организаций, потому что она является результатом взаимодействия уникальных людей - сотрудников фирмы. Уникальность компании придает влияние личности руководителя на формирование ценностей, правил, традиций, принятие управленческих решений.

МИРОВОЙ ФИНАНСОВЫЙ КРИЗИС И ПУТИ ПРЕОДОЛЕНИЯ ЕГО ПОСЛЕДСТВИЙ

СЕНЧАГОВ ВЯЧЕСЛАВ

Переплетение в российском финансовом кризисе общемировых и специфических для России черт обусловливает поиск нетривиальных решений, способствующих смягчению его последствий для экономики, а также поддержке эффективных направлений ее развития, которые наблюдались в последние годы. Антикризисные меры должны восстановить не только нормальное движение денежных средств в экономике, поддержать работу фондового рынка, но, главное, оказать содействие товаропроизводителям Кризисы в последние 15 лет все менее связаны с циклами обновления капитала, переходом к технике новых поколений и все более обусловлены образованием и использованием остатков денежных средств на счетах государства и субъектов рынка Российское правительство ищет наиболее адекватные для нашей экономики антикризисные меры, которые должны восстановить нормальное движение денежных средств, поддержать работу фондового рынка и оказать содействие российским товаропроизводителям

МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАНИЯ РЕГИОНА: РАСЧЕТ УРОВНЯ АСИММЕТРИИ

БУТЕНКО ЯНА

В статье представлена авторская методика расчета уровня асимметрии муниципальных образований региона между собой. Благодаря этму проявляется возможность определить отклонение фактических показателей от средних и провести сравнительный анализ данных, характеризующих социально-экономическое состояние территории. Группировка муниципалитетов региона по уровням их развития позволяет рассчитать интегральный показатель и графически представить полученные результаты. •·Предлагаемая методика расчета строится на интегральных количественных рейтингах и формировании групп, состоящих из отсталых, равномерно развивающихся и передовых муниципальных образований •·Методика позволяет комплексно оценить привлекательность тех или иных территорий для бизнеса, т.е. для инвестиций и развития, а также для населения, которое будет осуществлять это развитие

НАЛОГОВЫЕ ВЫЧЕТЫ ПРИ ПОКУПКЕ И ПРОДАЖЕ ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОГО ИМУЩЕСТВА

МАЛИХИНА ОЛЕСЯ

Право выбора налогоплательщиком порядка использования уже предоставленного имущественного налогового вычета законодательство не предусматривает. По этой причине в течение налогового периода не допускается приостановление использования вычета на основе обращения налогоплательщика, поданного в налоговый орган. Право получения имущественных налоговых вычетов предполагает возврат части денежных средств, затраченных при покупке или продаже либо строительстве объектов недвижимости •·Главной причиной разногласий между налоговыми органами и налогоплательщиками являются вопросы о применении налоговых льгот и возврате излишне уплаченных сумм •·Предоставление вычета следует понимать как первоначальное разовое принимаемое налоговым органом решение об определенных последующих действиях

НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПОТЕНЦИАЛ: СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ

ГЛАЗЬЕВ СЕРГЕЙ

Несмотря на сложные периоды своей истории, российская экономика все еще обладает мощным научно-производственным потенциалом и достаточными ресурсами для развития за счет активизации внутренних возможностей и использования конкурентных преимуществ. Более полное использование конкурентных преимуществ и инвестиционных возможностей может вывести Россию на траекторию быстрого и устойчивого экономического роста. •·Развитие экономики на основе современных технологии невозможно без правильного выбора приоритетов технико-экономического развития •·Прогнозирование, программирование и индикативное планирование социально-экономического развития страны должны быть эшелонированы по временному горизонту на один год, пять и двадцать лет

ОБРАЗОВАНИЕ КАК ИСТОЧНИК ЗНАНИЙ

БАЛАШОВ ВЛАДИМИР

Переход от экономики, основанной на природных ресурсах, к экономике знаний требует пересмотра традиционных взглядов на содержание образования. Модернизация сложившейся системы высшего профессионального образования идет в двух направлениях - путем непрерывного обучения дипломированных специалистов и в форме ступенчатой их подготовки, обеспечивающей реализацию с присвоением выпускнику вуза степени «бакалавр» и «магистр».

ОЦЕНКА КАЧЕСТВА УПРАВЛЕНИЯ В ЗАДАЧАХ РАНЖИРОВАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ

КУЗНЕЦОВ АНДРЕЙ, КУВШИНОВ БОРИС, ШИРЯЕВ ВЛАДИМИР

Предложенная авторами методика применима для множества однотипных предприятий. Она позволяет объективно сравнивать качество управления как в конкурирующих компаниях, так и в предприятиях, работающих на одной территории. Такой анализ обеспечивает получение оценок на основе неточных исходных данных о количестве ресурсов и неточно заданных критериев учета результатов их работы •·Предложен метод сравнительной оценки качества управления для однотипных предприятий, позволяющий учитывать различия в количестве ресурсов, которыми они располагают, и разную конкурентную и макроэкономическую обстановку, в которой они действуют •·Метод ориентирован на использование неточных исходных данных о ресурсах, условиях работы конкурирующих предприятий и неточно заданных критериев для оценки результатов их работы •·Рассмотрен пример практического применения метода для оценки качества управления региональными отделениями оператора сотовой связи

ПРОБЛЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ И РЕГУЛИРОВАНИЯ В ЭКОНОМИКЕ РОССИИ

УСИК НИНА

Государство выступает институтом управления обществом в целом в зависимости от поставленных целей. Оно является субъектом управления или регулятором, осуществляющим управление в случаях, когда необходимо вмешаться в функционирование объекта, реализующего некоторую цель. Рыночный сектор не способен регулировать социальную и экологическую сферы, поэтому его «провалы» координирует государство в соответствии с законами и нормами * Финансовый кризис подтвердил, что рыночная экономика на конкурентной основе не исключает управления и регулирования От инноваций зависит конкурентный процесс, так как они вводят элемент неопределенности и неравновесности в реальную экономику

РОЛЬ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УВЕЛИЧЕНИИ РЫНОЧНОЙ СТОИМОСТИ КОМПАНИИ

СИНЯВЕЦ ТАТЬЯНА

Для формирования набора показателей результативности систем управления персоналом целесообразно провести исследование взаимосвязи таких социально-экономических категорий, как эффективность и интенсивность труда, производительность труда, нематериальные активы трудовой потенциал, человеческий потенциал, инвестиции и др. Отсутствие законодательного закрепления многих этих терминов часто затрудняет использование технологий оценки бизнеса и сдерживает его развитие. •·Создание набора показателей для оценки результативности и эффективности системы управления персоналом в конкретной компании сопряжено с проблемами прежде всего методологического и практического характера •·Набор показателей должен быть оптимальным для получения обобщенной информации о состоянии системы управления персоналом •·Для решения вопроса о формировании набора показателей результативности и эффективности системы управления персоналом компании целесообразно провести исследование взаимосвязи отдельных социально-экономических категорий

СОДЕРЖАНИЕ ЖУРНАЛА ЗА ВТОРОЕ ПОЛУГОДИЕ 2008 Г

СТИЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ И УПРАВЛЕНИЕ КОЛЛЕКТИВОМ

ПТУХА НИКОЛАЙ, КРАСНОБАЕВА ИРИНА, КУШНИРЫК ВАЛЕРИЙ

Аккумулируя большинство точек зрения на проблему взаимоотношений руководителя и коллектива, авторы утверждают, что стиль руководства - это устойчивая совокупность конкретных принципов, методов, приемов и норм работы руководителя. Она характеризует его подход к управлению коллективом и линию поведения в возникающих при этом ситуациях •·Стиль руководства - это устойчивая совокупность конкретных принципов, методов, приемов и норм работы руководителя, характеризующая его подход к управлению коллективом и линию его поведения в возникающих при этом ситуациях •·Каждый руководитель должен стремиться к делегирующему стилю, в том числе к преодолению распространенной ошибки - перегруженности второстепенными и текущими делами

ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ЭКОНОМИЧЕСКОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА

ЕНАЛЕЕВА ЮЛИЯ

Подходы к экономическому обеспечению системы менеджмента качества меняются на каждом новом этапе развития управления этой сферой. Следовательно, подвергается изменениям терминология, в том числе и понятие «затраты на качество». Появятся новые методы определения состава, формы планирования, учета и анализа затрат на качество, будут разработаны более совершенные инструменты оценки экономической эффективности этой системы. При формировании эффективной системы менеджмента качества большое значение приобретает ее экономическое обеспечение * Организациям необходимо осуществлять планирование, учет и анализ затрат на качество, проводить комплексную оценку экономической эффективности деятельности в области качества, что невозможно без знания теоретических подходов и современных тенденций в данной области

ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ РОССИИ: ПРОБЛЕМЫ И РЕШЕНИЯ

Мировой финансовый кризис заставил задуматься о формировании новой глобальной архитектуры безопасности. Какие требования эта задача выдвигает перед технологической базой России? Что на этот счет может предложить экономика? На эти вопросы попытались ответить участники «круглого стола", состоявшегося в Доме экономиста под руководством академика Л. Абалкина.The global financial crisis has made people think of a new global security architecture. What are the requirements this task sets to Russia's technological basis? What can economy suggest in this respect? Participants of a round table discussion held under Academician L. Abalkin in the House of the Economist made an attempt to answer these questions.